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        发布时间:2020-04-02 03:04:27   来源:www.55sblive.com     字号:    点击数:487次

          招聘岗位:控制算法工程师、规划算法工程师、C++开发工程师、全栈开发工程师、测试开发工程师、视觉算法工程师(3D)、深度学习研发工程师、数据研发工程师、lidar算法工程师、SLAM、VIO、SFM 研发工程师、前端开发工程师

          (1)笔试内容。笔试包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,各科满分均为150分。考试类别分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)、医疗卫生类(E类)五类。考试类别由事业单位主管部门或事业单位根据岗位、专业需求综合确定。应聘人员按照所报考岗位对应的考试类别,参加相应类别的两科考试。其中,医疗卫生类《综合应用能力》由应聘人员按考试类别中对应的岗位作答相应部分。

          下载并填写《2019年天津市事业单位专项引才引进报名表》,并于邮箱报名时间截止前将《2019年天津市事业单位专项引才引进报名表》(附件二)以及身份证、户口本(或户口页、户籍卡)、学生证(或毕业证与学位证)、就业推荐表和就业协议书(或由现用人单位开具的同意报考证明)、教师资格证、英语专业四级及以上证书、近期一寸彩色正面免冠照片的电子版或扫描件发送至报名邮箱:,逾期发送视为自动放弃。邮件标题统一格式为“报考岗位+姓名+毕业院校+所学专业+普通话等级+英语级别”。

          (三)提高党员学习教育的实效性。一是深入开展“大学习、大调研、大抓落实”行动和“践行新思想、开启新征程,续写‘八八战略’杭州新篇章”大学习活动,坚持委局领导带头示范,做到学习有计划、有笔记、有研讨、有体会。二是认真落实主题党日活动制度,推进“两学一做”学习教育常态化制度化,严格落实全年开展集中理论学习不少于6次、平均参与率不低于80%等要求。三是丰富学习方式方法和内容,采取主旨发言、讲党课、研讨等形式,强化学习效果。

          (四)近两年内,在机关、事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违纪行为的,或参加广东省2014年、2015年、2016年粤东西北地区乡镇事业单位公开招聘已聘用人员及违约人员;


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          3、报名办法:报名者须提供身份证、毕业证书、学位证书、户口簿等相关证件(证明)原件及复印件,以及近期1寸免冠照片1张,并自行下载填写报名表参加报名,所有报名资料须在报名期间内提交。

          本次招聘按照“自愿报名、公开竞争、择优聘用”的原则,采取考试、考察相结合的办法进行,由淮安市中医院公开招聘专业技术人员工作领导小组统一组织。

          1、选聘人员到聘用单位报到后,参照我市“名校优生”引才工程实施办法,发放一次性就业补贴,其中博士研究生4万元、硕士研究生2万元、本科生1万元。对于淮安籍毕业生(参加高考时户籍地或生源地为淮安),分别增加2万元。

          详见岗位表,查阅及下载地址:喀什政府信息网喀什地区人社局公共信息平台(微信公众号ksrsrc)、喀什地区人力资源和社会保障局报名端口222.80.80.12。考生须严格按照招聘简章、招聘岗位条件和有关要求如实报名,凡不符合简章规定、不符合岗位条件以及弄虚作假的取消面试或聘用资格。

          1.报名时间:2019年1月4日至2019年1月11日16:00点。缴费时间:2019年1月12日至2019年1月14日上午12:00点。

          作为全球领先的 CRO,多年来我们一直在为客户提供最具创新性的方案。我们与全球优秀的生物科技和制药公司通力合作(最顶尖的 20 家制药公司悉数在列),不断完善研发流程,努力进行药物的开发。不论是整套的临床研究服务还是 PRA 首创的 Embedded Solutions?模式, 我们总能以完备的解决方案应对变化万千的市场。自 2000 年起,PRA 已在全球开展了超过3500 项临床实验,拥有 100 多种上市药品。在我们所开发的项目中,有超过 70 例获得了FDA 或是国际监管机构的认证。

          岗位能力: 物理基础扎实,逻辑思维清晰;具备较强的研究创新能力、拥有良好的团队合作和敬业精神。有VASP、MD、MC等模拟计算经验者、有高功率激光技术相关研究经验者优先考虑。

          系统报名步骤:登录湖南农业大学人才招聘网(zp.hunau.edu.cn)→注册用户→根据“应聘须知”填报完整信息→保存并提交信息。

          岗位职责:负责策划与组织实施金融培训、项目路演、商务会议等活动;制订市场调查计划,撰写活动策划提案;拓展新市场、新客户。

          公开招聘工作人员的资格审查工作,贯穿招聘工作的全过程。对具备报名资格并符合应聘条件的,不得拒绝报名;对未通过初审的人员,要说明理由;对提交材料不全的,并退回应聘人员补充。凡弄虚作假者,一经查实,即取消聘用资格。


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          有意者请将个人简历、相关证书扫描件等发邮件至Email:,我公司将统一安排面试,具体情况可以在面谈时详细咨询。联系电话:,冯主任。

          (六)具有研究生学历并取得相应学位的人员、全日制普通高校本科及以上学历的2018年应届毕业生(非在职)报考时,不受户籍限制;

          公司名称:日立工程建设(中国)有限公司公司性质:外商独资、外企办事处所属行业:建筑/装饰/装潢投资国籍(地区):日本公司地址:苏州工业园区中新大道西128号加城大厦10F电子邮箱:公司网址:公司概况简介日立工程建设(中国)有限公司是2003年9月成立于苏州工业园区的日本独资企业,是苏州第一家外商独资取得建设资质的企业,其前身为2002年进入中国的日立成套设备建设株式会社苏州事务所。投资方株式会社日立工业设备技术是一家成立于1929年的日本著名综合工程企业,致力于空调系统、洁净室、附带设备及水处理等方面。现因业务需要,增招以下专业人员:

          工科类专业包括计算机科学与技术、软件工程、物联网工程、自动化、电气工程及其自动化、机械制造及其自动化、机械电子工程、交通运输、交通工程、车辆工程、汽车服务工程、土木工程、工程造价等。

          2.若A<3B,则C=(A+2)/3取整数位(不实行四舍五入,医生医技岗位不受此条件限制);同一岗位只有1人或2人参加面试的,报考者总成绩须达到60分才能确定为体检人选。

          5.为了提高选聘人员学历层次和综合素质,所有岗位本科阶段要求是全日制普通高校毕业,专任教师和双师型教师岗位要求不含专接本。

          1.报名时间:2019年1月2日-1月3日,上午9:00-11:00,下午2:30-16:30。具体报名地点、联系方式详见附件1。


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          为保证招聘计划的足额完成,报名截止后,服务基层项目岗位不达开考比例所核减的空缺岗位,调整到非服务基层同类岗位招聘计划中。报考该岗位的考生,将自动合并到指定的同类岗位中参加考试。

          为补充龙华区师资力量,经深圳市龙华区公务员和职员管理局同意,深圳市龙华区教育局将于近期赴外面向2019年应届毕业生公开招聘正编教师,具体岗位参见《深圳市龙华区教育局2018年秋季赴外面向2019年应届毕业生公开招聘教师岗位表》(见附件1,以下简称《招聘岗位表》),现就有关事项公告如下:

          (2)报考小学教师岗位:全日制本科师范类应届毕业生或已取得教师资格证的应届硕士毕业生(含师范院校2019届可在毕业时直接颁发教师资格证的专业硕士毕业生)。

          一是招聘条件倾斜。按照《中共中央组织部人力资源和社会保障部关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》和省事业单位公开招聘有关规定,大力实施事业单位公开招聘工作,在现行政策规定范围内尽最大可能向基层事业单位倾斜。招聘乡镇事业单位管理岗位时只做学历要求,不做专业要求,针对部门岗位降低学历要求,放宽至中专学历。每年拿出一定数量岗位面向本地区户籍(生源)的考生进行定向招聘。2016年以来,全市共招聘基层事业单位工作人员3039人,其中建档立卡贫困户139人。二是招聘程序规范。探索开展了笔试“分科目”、面试“强监管”的公开招聘模式。根据教育、卫生等事业单位专业性强的特点,笔试按照不同类别、不同岗位、不同科目参加事业单位分类笔试或组织自主分类命题,打破“一张试卷考全部”的原有模式。在面试中,坚持“干什么、考什么”的原则,分类别、分学科、分专业进一步测试考生的专业知识水平和实际操作技能,确保用人单位能真正选拔到符合岗位需求的各类人才。我市2017年中小学教师类岗位招聘,仅笔试面试命题就分18个学科,面试采用试讲上微型课的方式进行。三是人才引进常态。鼓励和支持学校、医院、科研院所开展常态化引才工作,专业技术人才只要符合引才条件,用人单位随时申报,市县组织、人社部门随时研究、随时批复,绝不耽误。同时,组织全市各学校、医院赴全国相关高校开展专项人才引进工作。2016年以来,全市共引进基层岗位高层次专业技术人才530人,其中硕士及以上学历197人,中级及以上职称86人。

          招聘考试采用先笔试后面试的方式。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均采用百分制计算,保留到小数点后两位数,尾数四舍五入。


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